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北京开发干部考核软件,工作人员经验丰富

2024-04-28 11:05:01 306次浏览

价 格:面议

民主测评在机关、国有企事业单位中有着广泛的应用,在年度考核、干部选拔任用、职称评审等工作中都需要单位干部职工参加各种民主测评。干部人事制度改革背景下,领导干部选拔任用要求越来越高、事业单位年度考核逐渐加强,民主测评工作更加成为组织人事部门经常且重要的一项工作。

容易产生错漏

民主测评存在多种硬性要求,比如参加人数比例、填表规则、结果统计分析等都要求准确。上述工作难免百密一疏,因而给操作人员带来较大压力。

民主测评事关紧要,不允许出现任何纰漏,因此系统特别提供了测试模式和正式模式,允许设置后先进行测试,确认无误后可一键清除测试数据,再启动正式模式。

民主测评是组织人事工作中一项重要工作,是广泛听取多方意见、建议的基本方法。宏景民主测评解决方案提供了“互联网+民主测评”的新模式,对于组织人事工作方式方法创新、提高工作效率。

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